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　　公管學院教師赴牛津大學出席第二屆中英公共部門創(chuàng)新學術(shù)研討會

　　3月6~7日，由英國牛津大學布拉瓦尼克政府管理學院(Blavatnik School of Government)和清華大學公共管理學院聯(lián)合主辦的第二屆中英公共部門創(chuàng)新研討會在英國牛津召開。英國牛津大學布拉瓦尼克政府管理學院院長林奈莉(Ngaire Woods)教授及清華公管學院院長薛瀾教授分別致開幕詞。

　　本次研討會聚焦“更優(yōu)政府”(Better Government)主題。林奈莉教授、薛瀾教授及清華公管學院副院長朱旭峰教授分別主持了“誠信政府建設(shè)”、“政府有效監(jiān)管”和“公共管理前沿”三個分論壇。清華公管學院副院長楊永恒教授，藍志勇教授，鄭振清副教授、周源助理教授、呂孝禮助理教授;牛津大學中國中心主任Kyle Jaros教授，牛津大學科技與國際發(fā)展中心主任傅曉嵐教授，牛津大學布拉瓦尼克政府管理學院Bo Rothstein教授、Stefan Dercon教授、Pepper Culpepper教授、Julien Labonne副教授、Thomas Hale副教授、Nik Kirby博士、Ruth Dixon博士等出席會議并發(fā)表觀點。

　　在“誠信政府建設(shè)”分論壇，楊永恒教授闡釋了感知透明度對于市民滿意度的作用機制，提出了感知透明度對于市民滿意度的“雙刃劍”效應(yīng)，并用中國醫(yī)療服務(wù)數(shù)據(jù)進行了實證檢驗;Nik Kirby博士剖析了“誠信”(Integrity)的概念，并提出了“誠信”的關(guān)鍵內(nèi)涵;鄭振清副教授基于2002-2015年亞洲社會晴雨表(Asian Barometer Survey)數(shù)據(jù)，分析了社會分層和分配不公平等社會不平等因素對政府信任變化的影響機制。Ruth Dixon博士、薛瀾教授和Kyle Jaros教授分別進行了點評。

　　在“政府有效監(jiān)管”分論壇，薛瀾教授、藍志勇教授、朱旭峰教授與Thomas Hale副教授分別做了題為《全球治理系統(tǒng)中基因數(shù)據(jù)的演變》，《行政改革與中國崛起》，《 中國社會政策和政府責任：從國家社會主義到社會福利的私有化供給》，《中國政治秩序的國際性來源：福山框架中的空白》的主題演講;呂孝禮助理教授、Bo Rothstein教授與傅曉嵐教授分別進行了點評。

　　在“公共管前沿”專題論壇，周源副教授、呂孝禮助理教授與Bo Rothstein教授、Stefan Dercon教授、Ruth Dixon博士分別圍繞《中國綠色制造技術(shù)政策擴散的地方實踐》、《邁向綜合模式的中國應(yīng)急管理改革》、《中國高增長和低行政質(zhì)量的困境》、《公務(wù)員的行為偏見》《共享服務(wù)中心對行政管理強度的影響：一項基于英國地方政府的長期評估》等進行了主題演講。薛瀾教授、楊永恒教授、藍志勇教授、Julien Labonne副教授、Pepper Culpepper教授分別進行了點評。

　　本次研討會是清華大學公共管理學院和牛津大學布拉瓦尼克政府管理學院開展的系列學術(shù)交流活動之一，旨在搭建中英雙方學界和政界的共同交流平臺，共同探討公共部門改革和創(chuàng)新中的問題，促進公共部門理論成果和創(chuàng)新實踐的分享。2016年2月，雙方在清華大學聯(lián)合主辦了首屆中英公共部門創(chuàng)新研討會，本次論壇進一步深化了交流領(lǐng)域，聚焦了交流問題。論壇期間，雙方還就未來潛在的合作領(lǐng)域和合作方式進行了深入交流。

　　3月8日，公共管理學院代表團在薛瀾院長的帶領(lǐng)下，訪問坐落于倫敦的海外發(fā)展研究所(Overseas Development Institute)和政府科學辦公室(Government Office for Science)等。

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